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近年來社會的快速變遷、產生風氣的敗壞、法紀的淪喪、生態的污染:這些亂象的原因背後說明了:人們在追求物質生活中失去真誠的信念,紊亂人們的是非價值觀,只享受權利而忽視責任,人人自我膨脹意識下,蒙蔽個人對社會應有的責任。所幸我們依稀可看到這個社會中仍尚有一股清流,願盡一己之力量幫助弱勢者。民國七十六年八月沈振馥及黃蒼進等學長以一顆卑躬的善心,成立了「國立空中大學嘉義學習指導中心社會服務社」,由沈振馥學姐擔任社長,並以激發人饑己饑,人溺己溺之美德,促進我為人人,人人為我的精神,造福國家社會為宗旨。結合一群具有共同理想的同學,為宗旨不斷在犧牲奉獻。
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本社創立之初由於社員不多,經費短絀,經常利用面授及考試日義賣便當,以籌措財源,第二任社長黃蒼進學長以實際行動,在交通極為不便情形之下,社員們不辭辛勞,讓書香飄鄉至阿里山鄉新美國小。另外慰訪低收入戶的活動,在第三任社長林清井學長、第四任社長蔡永豐學長、第五任社長蔡妶君學姐、第六任社長游景鐘學長皆持續進行,足跡踏遍嘉雲南各鄉鎮市,其低收入戶中亦有獨居老人者,現在政府提倡關懷獨居老人,本社早在十幾年前就已開始著手辦理,另每學期必慰訪一教養院,足跡留遍台灣各角落,第四社長蔡永豐學長凝聚社服人的心,于民國七十九年十一月創立「社服心橋」藉由心橋刊物,社員可以抒發情懷,展現個人才華,社務亦由心橋傳遞給每位社員。至民國八十二年九月蔡永豐學長再次擔任第七、八任社長任內,大幅修改章程,將本社組織改為委員、監事制,以健全組織。在蔡社長英明領導之下,社服社已成為學校最具規模之社團。第九、十任社長蔡麗華學姐,為了讓活動有所突破,特舉辦赫伯颱風災區慰訪-關懷阿里山鄉茶山災區捐助學童助學金。第十一、十二任社長陳植耘學長,結合社會資源參加行政院青輔會舉辦「台灣青潔日」活動,及為幫助嘉義家服中心貧困兒童籌措學費,舉辦義賣活動。第十三、十四任社長陳梅華學姐,為落實社區服務,贊助嘉義家服中心、若竹文教基金會舉辦愛心園遊會活動暨該中心、基金會活動義工。
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目前本社社員有榮譽社員三十八名、常年社員二四一名,合計二七九名。本社以往每一學期定期舉辦大、中、小型活動,大型活動以慰訪育幼院、教養院為主;中型活動採親子聯誼活動;社員不只付出愛心,更以家庭和樂為主軸;小型活動以小規模慰訪智障者或協助弱勢團體舉辦活動。並於七十九、八十二、八十三、八十四、八十五、八十六學年度榮獲全校性服務類社團評鑑優等及甲等獎,八十七、九十一學年度又獲得全校性服務類社團評鑑特優獎,並代表學校參加八十八、九十一學年度全國大專院校績優社團評鑑榮獲服務性社團評鑑特優獎、優等獎,九十二學年度又獲得全校性服務類社團評鑑甲等獎,並代表學校參加九十二學年度全國大專院校績優社團評鑑榮獲服務性社團評鑑績優獎這些傲人成績,九十三、四學年度榮獲全校性服務類社團評鑑甲等獎,九十五學年度在指導老師陳梅華老師及社長陳植耘卓越領導之下,榮獲全校性服務類社團評鑑特優、及教育部該類社團評鑑優勝獎、在在表現社服社歷任社長的英明睿智領導,以及所有幹部,社員同心協力所獲得的成果。
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社服社創立至今已經二十載矣!當感懷諸學長、學姐蓽路藍縷,以啟山林,使之有今日成就,社團之推動乃須持之以恆,薪火相傳,期待後進學弟、妹們能更發揚光大,造福更多的人群。
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第二十五任 社長蕭如惠 2011.11.06
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創任社長:沈振馥
第二任社長:黃蒼進
第三任社長:林清井
第四任社長:蔡永豐
第五任社長:蔡妶君
第六任社長:游景鐘
第七、八任社長:蔡永豐
第九、十任社長:蔡麗華
第十一、十二任社長:陳植耘
第十三、十四任社長:陳梅華
第十五、十六任社長:廖俊毅
第十七任社長:張玉芳
第十八任社長:陳振成
第十九、二十任社長:陳植耘
第二十一、二十二任社長:柯銘剛
第二十三、二十四任社長:林春杏
第二十五任社長:蕭如惠 |
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