桃園中心登山社 組織章程

• 社團名稱：

  國立空中大學桃園學習指導中心登山社，簡稱桃園中心登山社。

• 宗旨：
  1. 增進同學之間互動交流。
  2. 提供同學課業之外，有益身心健康之活動。
  3. 接近大自然，提倡環保及建立保護環境之觀念。
• 社址 ：

國立空中大學桃園學習指導中心

• 社員：社員大會
  1. 凡在本校選課繳費之全修生、選修生及空專生，對登山健行有興趣、有熱忱者，均可參加本社。
  2. 凡登記入社後並繳交社費者，均得為本社社員，社員至少 15 人。。
  3. 社員之權利與義務
     1. 選舉罷免社長之權利。
     2. 社員大會質詢權。
     3. 繳交社費之義務。
     4. 出席社員大會之義務。
     5. 積極參與本社活動之義務。
  4. 本會以社員大會為最高之權利機構，大會閉幕期間由幹部代行職權。
  5. 社員大會職權如下：

1. 選舉與罷免社長。
2. 通過與修正本社章程。
3. 決定本社工作方針。
4. 查核本社經費之運用。
5. 覆決幹部會議決定之重要事項。

• 幹部及組織
  • 本會工作體系：

1. 本社設社長一人，副社長二人，顧問二人。
2. 社長對外代表登山社，對內協調及督導幹部推行各項事務，並對社務具有決策權。
3. 副社長負責協助社長推展對內外各項社務，社長若於任內，因不可抗力因素無法完成任期時，由副社長代理。
4. 財務組：設組長一人，擔網本社財務經費收支登錄，以及採購各項活動所需物品等相關事項。
5. 行政組：設組長一人，負責本社社員大會與各會議記錄、人事資料建檔、各項文書，以及聯絡社務等相關事項。
6. 活動組：設組長一人，負責本社各項活動之行程，研習手冊製作等相關事項。
• 幹部產生及改選程序
1. 由社員二分之一以上出席、出席者之相對多數的同意，選舉社長一名，任期一年。
2. 若社長候選人得票數相同時，由相同得票數之候選人經出席社員重新投票，若再次相同，以抽籤決定。
3. 副社長及其他幹部由社長任命之。
4. 社長及幹部任期均為一年，連任一次為限。
5. 社長之罷免程序：
   • 幹部二分之一以上連署提出，或社員二分之一以上連署提出。
   • 社員大會召開時經出席社員四分之三同意罷免之。
• 社長若經罷免後，由副社長於二週內主持社員大會重新選任社長。

• 社團指導教師之聘請

  本社設指導老師一名，報請桃園學習指導中心同意，由校長發聘

• 會議之召開及其程序

1. 社員大會：以每學期召開一次社員大會為原則，若臨時事故得由社長與幹部聯繫，於一星期前召開臨時社員大會，由社長主持。
2. 幹部會議：每月召開一次，由社長主持，工作組體系各幹部均需出席。 3、臨時會議：幹部會議認為必要或經社員三分之一請求，得召開臨時社員大會。

• 經費之來源

1. 社員所繳之會費
2. 學校補助
3. 其他

• 章程之修正及通過

1. 為順應社團發展之需要，章程之修正得由社長、副社長及幹部或社員提案，並於幹部會議討論，必要時得召開「組織章程修改會議」（提案人均需出席）。
2. 章程修正後，需經社員大會同意後於下一學期實施之。

• 附則

  本章程經社員大會通過，報請桃園學習指導中心核准後實施，修正時亦同。